4月3日下午，我院召開高職人才培養方案修訂工作推進會。各系主任、教學秘書，教務處、實訓中心、公教部負責人參加會議，分管教學工作副院長曠強軍出席。會議由教務處處長張天文主持。

教務處處長張天文傳達了2018年全省高校教學工作會議精神，并就我院今年教學工作重點及2018級人才培養方案修訂工作進行了說明。特別強調了修訂方案的目的是為促進我院應用型人才培養目標的實現，各系要高度重視此次方案修訂工作，精心組織，克服困難，按時保質保量完成任務。隨后，教學運行科科長吳順對2017級高職人才培養方案修訂情況進行了通報，并對2017級培養方案修訂過程中幾次重要會議進行了回顧，總結了2017級培養方案修訂取得的成功和存在的不足。并要求要以2017級培養方案為基礎，認真領會論證專家的意見和建議，加強系部層面的培養目標與辦學特色的定位，落實成果導向和以學生為中心的理念。

與會人員就此次高職人才培養方案的修訂及人才培養工作紛紛建言獻策，進行了熱烈的討論與交流。

副院長曠強軍在總結講話中充分肯定了這次人才培養方案推進會，是一次推進會、研討會，也是一次學習交流會，他對此次人才培養方案修訂提出“三點要求”和掌握“三大原則”。“三點要求”：一是要堅持科學規范，兼顧國家標準，思政課、創新創業、實踐教學比例等要符合要求；二是要體現特色，走差異化發展道路。凸顯學院人才培養模式、創新創業特色；三是要符合學院實際，考慮學院師資、實驗實訓、圖書資料等教學資源實際。“三大原則”：一是要堅持問題導向。根據學院的整體培養目標，結合社會的現實需求，進行廣泛調研。通過向用人單位調研，找到需求點；通過向畢業生調研，找到不足點；通過向在校學生調研，找到改進點。二是要堅持以學生為中心。樹立多樣化的人才觀念，體現個性發展，體現我院學科門類齊全的綜合性優勢，打破學科壁壘，共享優質資源。三是要堅持結果（目標）導向。人才培養方案要體現培養目標的達成，應當更加強調方案、課程結構的科學性和實用性。（嚴鶴）